Startup Unicamp menawarkan 11 kursus gratis tentang karier, peningkatan, dan keterampilan sosial

Pada bulan Januari, Pendidikan dan Konsultasi FM2S, startup teknologi pendidikan berkantor pusat di Taman Ilmiah dan Teknologi Universitas Negeri Campinas (Unicamp), menawarkan kursus online gratis di platformnya, terbuka untuk semua orang yang tertarik, di berbagai bidang seperti karier, kepemimpinan, peningkatan berkelanjutan, dan soft skill (keterampilan sosial).

memahami penawaran

Totalnya ada 11: Sabuk putih e Sabuk kuning, dengan sertifikasi Lean Six Sigma yang divalidasi secara internasional; Perkenalan pada Bersandar dan Pengantar Bersandar Tenaga Kesehatan; oke (Tujuan dan hasil utama); Dasar-dasar Manajemen Proyek; Dasar-dasar Manajemen Produksi Industri; Dasar-dasar Manajemen Mutu; Kreativitas – Prinsip dan Teknik; Manajemen konflik; dan Empati.

Saat ini, pasar tenaga kerja menghargai para profesional terlatih, dengan pengetahuan teknis, dan lebih dari itu: mereka juga memiliki keterampilan sosial dan sosial, yang dapat dipelajari dan ditingkatkan.

Virgilio Marques dos Santos, pendiri dan CEO startup dan PhD di bidang Teknik Mesin dari Unicamp.

Semua pelatihan membawa konsep yang solid dan contoh-contoh praktis, dengan kasus bagaimana menerapkan teori dalam kehidupan sehari-hari dan di lingkungan kerja. Guru dilatih oleh institusi seperti Unicamp, Universitas São Paulo (USP), Universitas Negeri Paulista (Unesp), antara lain.

Menurut CEO, “niat kami, dengan menyediakan semua kursus ini secara gratis, adalah untuk memberikan akses pengetahuan kepada semua orang yang tertarik, karena kami percaya bahwa itu adalah kekuatan pendorong di belakang pembangunan negara.".

Entri harus dilakukan sebelum 31 Januari, di ead.fm2s.com.br. Anda dapat mendaftar di kursus sebanyak yang Anda suka. Akses berlaku selama 90 hari setelah pendaftaran, termasuk sertifikat. Informasi tentang kemampuan FM2S lainnya ada di ead.fm2s.com.br. Pertanyaan dapat diklarifikasi melalui WhatsApp – (19) 99132-0984.

Tentang pelatihan gratis

Dua dari kursus yang ditawarkan memasukkan siswa ke alam semesta Lean Six Sigma: pertama, Sabuk putih, menyajikan pengantar untuk itu, mengidentifikasi masalah rutin dan fokus pada perbaikan. sudah Sabuk kuning ini membantu para profesional untuk menganalisis, dengan cara yang lebih kritis, masalah mana yang menghambat proses kerja.

Kursus Perkenalan pada Bersandar bekerja pada konsep dasar metodologi Bersandar dan tujuh pemborosan – transportasi, inventaris, pergerakan, menunggu, pemrosesan berlebih, produksi berlebih, dan cacat –, mengajarkan cara mengidentifikasi, menemukan, dan menghilangkannya dari rutinitas. Sementara itu, Kesehatan Ramping berfokus pada peningkatan pengajaran dalam perawatan kesehatan, dengan alat praktis untuk memberikan perawatan yang sangat baik dan nilai tambah bagi pasien.

O oke (Tujuan dan hasil utama) mengeksplorasi metodologi manajemen tangkas ini, yang membantu dalam mendefinisikan dan mengungkap tujuan dan sasaran utama perusahaan. Dengan ini, dapat membantu mengintegrasikan tim, karena menjaga tujuan tetap selaras dengan budaya organisasi.

Dan, masih tentang pengetahuan teknis, kursusnya Dasar-dasar Manajemen Proyek berkisar dari mendefinisikan masalah hingga menetapkan tujuan, dengan praktik-praktik baik yang disebarluaskan oleh PMI (Project Management Institute) dan terstruktur di PMBoK (Badan Pengetahuan Manajemen Proyek), panduan dengan seperangkat praktik, dianggap sebagai dasar pengetahuan di daerah tersebut.

O Dasar-dasar Manajemen Produksi Industri mengembangkan keterampilan untuk mengelola proses produksi industri, yang memungkinkan untuk mengurangi biaya, menambah nilai bagi pelanggan dan meningkatkan daya saing. Dan mata kuliah Dasar-dasar Manajemen Mutu bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan teknis tentang bidang tersebut, dengan fokus pada peningkatan proses dan kepuasan pelanggan dan lainnya. stakeholder.

Pelatihan di Kreativitas - Prinsip dan Teknik membahas aspek bagaimana menggunakan kreativitas untuk mengembangkan dan mengadopsi berbagai praktik di tempat kerja, yang bertujuan untuk meningkatkan karier Anda. Pelatihan ini menyajikan teknik-teknik seperti SIT (Berpikir Inovatif Sistematis), yang membantu dalam penciptaan ide, berfokus pada memiliki dan memenuhi tujuan yang diterapkan dengan baik.

Em soft skill (keterampilan sosial), tentu saja Manajemen konflik membawa konsep dan alat yang memungkinkan pengelolaan situasi yang menantang, tetapi melekat pada manusia. Ini juga mengajarkan bagaimana mengubah konflik menjadi peluang untuk meningkatkan hubungan profesional dan mengelola perbedaan pendapat di antara karyawan.

Akhirnya, pelatihan di Empati membahas komponen penting untuk mempraktikkannya, selain memberikan panduan langkah demi langkah tentang bagaimana berempati dalam kehidupan sehari-hari, dengan konstruksi peta. Dengan ini, siswa akan mengembangkan keterampilan untuk memahami orang lain dan bertindak dengan empati pada saat pengambilan keputusan; meningkatkan komunikasi; dan mengelola karyawan dengan lebih tegas, berfokus pada hasil dan produktivitas yang positif.

Layanan

• Kursus online: Sabuk putih, Sabuk kuning, Perkenalan pada Bersandar, Perkenalan pada Kesehatan Ramping, oke (Tujuan dan hasil utama), Dasar-dasar Manajemen Proyek, Dasar-dasar Manajemen Produksi Industri, Dasar-dasar Manajemen Mutu, Kreativitas – Prinsip dan Teknik, Manajemen Konflik dan Empati.
• Registrasi: Hingga 31 Januari, di ead.fm2s.com.br.
• Sebagai: Bebas.
• Informasi: Melalui telepon (19) 99132-0984, atau di fm2s.com.br.

Lihat juga:

Apa yang diharapkan dari ekonomi kreator pada tahun 2023.