Aplikasi Uber sekarang memiliki tombol eksklusif untuk pengemudi wanita

A uber mengumumkan program yang belum pernah terjadi sebelumnya untuk wanita di Brasil. dipanggil dari mereka ke arah, mulai sekarang, pengemudi wanita dapat memilih untuk hanya menjemput penumpang wanita menggunakan tombol di dalam aplikasi. A uber juga mengumumkan langkah-langkah lain yang akan mendorong kemandirian finansial mereka melalui platform tersebut.

O U-Mereka adalah alat yang memungkinkan pengemudi perempuan memiliki pilihan untuk hanya menerima panggilan dari perempuan lain. Tombol ini dapat diaktifkan kapan saja. Selain sumber daya ini, perusahaan mobilitas menyediakan sumber daya lain, seperti dukungan dan informasi eksklusif untuk mereka. Ada juga diskon untuk Jaringan Ipiranga, universitas, pusat kebugaran SmartFit, dan manfaat kesehatan lainnya.

Bekerja sama dengan Localiza Hertz, pengemudi akan dapat menyewa mobil tanpa perlu menggunakan kartu kredit. HAI mereka ke arah dimulai sebagai proyek percontohan di tiga kota: Campinas (SP), Curitiba (PR) dan Fortaleza (CE). Setelah itu, program ini pergi ke wilayah lain di negara itu mulai tahun 2020. Di kota-kota lain di Brasil, Localiza Hertz menawarkan diskon 10% untuk sewa kendaraan.

Sebagai insentif, the uber akan menjamin pendapatan minimal R$1.500 hingga R$1.600 bagi pengemudi wanita untuk memulai, jumlah yang berlaku untuk 100 perjalanan pertama.

Jumlah wanita di Uber masih rendah

A uber mengungkapkan bahwa mereka memiliki lebih dari 600 pengemudi mitra terdaftar di Brasil, tetapi hanya 6% adalah wanita. Untuk mengubah skenario ini, Claudia Woods, direktur umum Uber di Brasil, menjelaskan bahwa mereka mencari mitra untuk mencoba mengubah perbedaan ini. Dalam kemitraan dengan Jaringan Perempuan Wirausaha, Uber mampu memahami hambatan bagi penonton wanita. Teridentifikasi bahwa mereka peduli dengan keselamatan; kesulitan mengakses mobil; ada pertanyaan tentang keuntungan dan dukungan finansial.

“Menganalisis basis pengemudi terdaftar di platform, kami melihat bahwa ada perbedaan besar antara jumlah pria dan wanita yang sebenarnya memanfaatkan peluang ini untuk menghasilkan pendapatan”

Claudia Woods, CEO Uber di Brasil

Untuk kota-kota percontohan yang akan menerima kebaruan, itu uber memiliki harapan awal untuk belajar dan kemudian menetapkan tujuan, komentar Woods. Ditanya tentang baru saja meluncurkan alat seperti ini, eksekutif menjelaskan bahwa ada kerumitan dalam meluncurkan platform seperti ini dan untuk mencapai tujuan akhir diperlukan jaringan pendukung dan penelitian.

“Memiliki sumber penghasilan di mana jam kerja ditentukan oleh wanita itu sendiri, seperti dalam kasus menjadi mitra pengemudi Uber, mendukung kemandirian finansialnya”

Ana Fontes, pendiri Jaringan Wanita Wirausaha.

A uber memiliki inisiatif lain untuk memberdayakan perempuan. Salah satunya adalah Perempuan dan Global Compact untuk memandu perusahaan di seluruh dunia untuk mencapai kesetaraan gender melalui kewirausahaan perempuan, antara lain. HAI U-Mereka akan tersedia mulai November di tiga kota terpilih.